Personal

Reportajes y análisis - [12/01/2017]

Entrenamiento personal, Aprendizaje Automático, Inteligencia Artificial

La IA ya llega y ocupará algunos trabajos

Las capacidades de la inteligencia artificial (IA) y el aprendizaje automático se están acelerando, y muchas tareas de ciberseguridad actualmente realizadas por humanos serán automatizadas. Todavía habrá mucho trabajo por recorrer, por lo que las perspectivas de empleo deben seguir siendo buenas, especialmente para aquellos que se mantienen al día con la tecnología, amplían sus habilidades y obtienen una mejor comprensión de las necesidades empresariales de su empresa. Veamos cómo será el desarrollo.

FotoReportaje - [31/12/2016]

Entrenamiento personal, Otras Aplicaciones

5 aplicaciones para gamificar su vida personal y laboral

Si está batallando con su motivación o productividad en el trabajo, la respuesta podría encontrarse en la gamificación. La gamificación convierte a su aburrida lista de pendientes, tareas mundanas o hábitos saludables, en un juego de roles (RPG) donde puede ganar puntos, recolectar insignias y subir de niveles. Estas aplicaciones le ayudarán a hacer que su lista de pendientes diaria se vuelva a ser divertida.

Reportajes y análisis - [05/12/2016]

Personal

Lo que hicieron estos CSO en sus primeros días

Con frecuencia, la situación determina qué enfoque adoptar en un nuevo trabajo. ¿La compañía acaba de tener una experiencia humillante con una intrusión y robo de datos? ¿No tenían un CSO previamente y esa es la razón por la cual están buscando ayuda con la seguridad para bloquear su red? Existen un millón de cosas de las cuales preocuparse, pero estos chief security officers (CSOs) brindan consejos sobre cómo empezar con el pie derecho.

Reportajes y análisis - [17/10/2016]

Estrategias, Relacionamiento ejecutivo

Líderes de TI comparten su estrategia para la creación de autenticidad

La autenticidad en el trabajo es más importante que cualquier cosa, pero ¿qué hace auténtico a un líder? Estos cuatro rasgos clave le ayudarán a determinar si su liderazgo es visto como auténtico por sus empleados.

Reportajes y análisis - [08/10/2016]

Relacionamiento ejecutivo

Cómo obtener provecho de los exámenes anuales de rendimiento

Aunque algunas organizaciones están dejando de hacer la revisión anual de desempeño, la mayoría de las empresas continúan siguiendo con el estándar. Aquí les explicamos cómo sacar el máximo provecho de su revisión anual de rendimiento.

Reportajes y análisis - [03/08/2016]

Personal

Cómo saber si su empresa necesita un Chief Digital Officer

Transformar su negocio en una operación digital requiere de un profesional dedicado que se desarrolle como un agente de cambio -alias Chief Digital Officer. Aquí le damos unos consejos para determinar si es que su organización saldría beneficiada teniendo otro ejecutivo de nivel C-suite.

Columnas de opinión - [27/07/2016]

Relacionamiento ejecutivo, Tendencias

2030: TI se percibe como esencial pero no estratégico

De acuerdo al futurólo, Thornton May, un mundo en el que TI se percibe como esencial pero no estratégico, no es un buen lugar. A continuación, el porqué de su aseveración.

Reportajes y análisis - [21/06/2016]

Entrenamiento personal

7 costumbres de los desarrolladores altamente eficaces

Escribir buen código no toma tantas horas como puede pensar. Aquí le mostramos cómo lo hacen los mejores, vía estos siete hábitos que pueden hacer que un desarrollador sea más eficaz.

Reportajes y análisis - [21/03/2016]

Entrenamiento personal, Big Data

¿Contratar a un científico de datos?

En el 2012, la revista Harvard Business Review apodó al científico de datos como "el trabajo más sexy del siglo 21", y el papel todavía se encuentra en el lugar número 1 en la lista de los 25 mejores trabajos en América de Glassdoor. Las empresas y los líderes de la tecnología han aprendido mucho acerca de la importancia de los datos y la necesidad de tener un científico de datos, pero ¿entienden qué implica el rol de un científico de datos?

Reportajes y análisis - [09/03/2016]

Márketing

Evite cometer estos 8 errores de lenguaje corporal

Las entrevistas pueden afectar inclusive los nervios de aquellos candidatos con más seguridad, terminando en tics nerviosos o un lenguaje corporal extraño. Para causar una buena impresión y conseguir su trabajo soñado, necesitará superar estos comunes errores de lenguaje corporal.

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