Noticias - [06/03/2012]
Entrenamiento personal
La empresa inició la nueva versión del Ciclo de Cursos 2011, orientados a profesionales TI y a organizaciones de la región.
Noticias - [05/03/2012]
Entrenamiento personal
La nueva iniciativa de Universia será el lugar de encuentro para los estudiantes que desean ampliar su formación y las universidades e instituciones que ofertan este tipo de estudios. Se podrá ingresar desde cualquier parte del mundo y recorrer los stands para buscar la información deseada.
Reportajes y análisis - [24/02/2012]
Movilidad, Estrategias, Márketing
La idea de la creación de un Jefe móvil o director de la movilidad (CMO por sus siglas en inglés) dentro de las empresas no es nueva. Pero a medida que las empresas actualmente se pelean por establecer estrategias empresariales móviles, tener un CMO podría ser la clave del éxito, según un nuevo informe de Forrester Research.
Reportajes y análisis - [08/02/2012]
Entrenamiento personal
La computación en la nube va a cambiar unos puestos de trabajo tradicionales de TI más que a otros, por lo que sería prudente que los profesionales de TI interesados en aprender sobre cloud computing comiencen a educarse ahora. En esta nota, los expertos en computación en la nube ofreces asesoramiento a los profesionales de TI sobre cómo pueden adaptar sus conjuntos de habilidades a la nube, y describen el impacto que tendrá en los desarrolladores de aplicaciones, arquitectos, administradores de sistemas, planificadores de la capacidad y administradores de los proveedores.
Reportajes y análisis - [07/02/2012]
Personal
Una estadística que da que pensar: con una semana laboral de 40 a 45 horas, muchos pasan el 25% del año en el trabajo. Para aquellos de nosotros que nos encontramos frente a la pantalla de una computadora durante todo el día, eso implica más de dos mil horas pegados a una silla. En términos menos técnicos, prácticamente estamos casados a nuestros escritorios. La pregunta es ¿cuándo fue la última vez que se detuvo a pensar sobre cuán eficiente es su espacio de trabajo físico? A continuación cinco tips simples para comenzar.
Reportajes y análisis - [04/02/2012]
Estrategias, Entrenamiento personal
El sitio web de su empresa puede tener un aspecto estupendo, con mucha chispa multimedia. Pero si no es coherente con atraer a visitantes específicos y convertirlos en clientes, no está haciendo su trabajo, por lo que puede tener un impacto negativo en los ingresos. Quizá sea el momento de contratar a un experto en posicionamiento en buscadores (SEO), ya sea como empleado, consultor individual, o una empresa de consultoría SEO; por ello, les ofrecemos las 10 cualidades que debe buscar en un experto en SEO..
Reportajes y análisis - [02/02/2012]
Relacionamiento ejecutivo, Entrenamiento personal, Márketing
¿Cómo mantener su trabajo -o conseguir uno mejor- en una época en que la contratación está en la congeladora y donde los presupuestos se aprietan constantemente? Siga estas doce máximas y descúbralo.
Reportajes y análisis - [28/01/2012]
Entrenamiento personal
El experto de desempeño en el ambiente laboral, Jason Womack, señala que cambiar la forma en que hacemos nuestro trabajo para mejorar nuestra productividad es difícil, porque los procesos se han convertido en hábitos, y en muchos casos, estos hábitos nos han hecho exitosos (aunque nos lleve al borde de la cordura en el proceso). Para evitar que siga en esta línea, Womack comparte seis de sus acciones de gestión del tiempo más efectivas, y consejos para el aumento de la productividad.
Reportajes y análisis - [26/01/2012]
Relacionamiento ejecutivo, Entrenamiento personal, Márketing
¿Cómo es que se puede hacer de la asistencia a una conferencia una oportunidad para mejorar la carrera? Se necesita algo más que aparecer con tarjetas de visita en la mano. Los capacitadores de las carreras, expertos en redes y profesionales de TI con experiencia, señalan que en realidad se trata de ser estratégico y seguir algunos pasos clave. Veamos cuáles.
Reportajes y análisis - [21/01/2012]
Relacionamiento ejecutivo
Usted conoce las etiquetas típicas asociadas con la generación Y, o de personas entre las edades de 18 y 29: son más conocedores de la tecnología que otras generaciones, están orientados al logro y, algunos dirían, que es un grupo que se está infiltrando a la fuerza de trabajo. Un nuevo estudio da una mirada más de cerca a esta generación y sus tendencias en el empleo, con estadísticas extraídas de la red social que define a la generación Y: Facebook.